本网讯（潘露阳 林泽伍）前进农场有限公司纪委通过三项措施打造廉洁高效干部队伍，使党员干部将准则、条例内化于心，外化于行，严格落实，遵规守纪。 

      加强学习。公司将《准则》《条例》学习纳入党委理论学习中心组学习之中。公司纪委还分别组织召开青年干部、领导干部和退休干部座谈会，开展正面宣传和典型案例教育，教育引导党员领导干部认清形势，转变观念，使《准则》《条例》真正入脑入心。 

       发挥表率作用。公司要求党员领导干部要发挥表率作用，带头践行廉洁自律规范，带头维护纪律的严肃性和权威性。要解决好不敢担当的问题，不当“老好人”，敢于得罪人。要敢于较真，在管理中抓住一件事就要一追到底，解决转型工作中“最后一公里”的问题。 

       严格执纪。要坚持抓早抓小，强化问责，用纪律管住大多数，把党规党纪刻印在全体党员特别是党员领导干部的心上。建立常态化的监督机制，包括业务工作监督、人事管理监督、后勤管理监督等。加大监督检查手段，用监督传导压力，用压力推动落实，把纪律立起来、严起来，执行到位。